Au sein de la direction de la Performance Achats groupe, rattaché(e) au Responsable Achats Indirects Groupe, vous êtes en charge de la définition et du pilotage de la stratégie achats sur plusieurs familles achats au sein d’un périmètre d’achats indirects global d’environ 350M€ (prestations RH et intérim, flotte automobile, facility management, voyages et déplacements, énergies, etc).
Nous recherchons notre futur acheteur indirect senior pour participer à la performance économique du groupe et au déploiement des achats responsables au sein de notre structure. Vous intégrerez une équipe jeune et dynamique au sein de la Direction de la Performance Achats Groupe, RSE et Plan Carbone.
Vos missions et activités s’articulent autour des axes suivants :
Stratégie achats et gestion d’appels d’offres
- Construire et déployer les stratégies achats sur votre périmètre en collaboration avec les parties prenantes internes.
- Piloter des appels d’offres sur des catégories d’achats stratégiques et à fort enjeux (sourcing, négociation, contractualisation).
Performance & optimisation
- Identifier des leviers de performance : optimisation des coûts, amélioration des services, réduction des risques.
- Animer et piloter vos familles d’achats par notamment le suivi des taux de couverture, le suivi de KPI et la mise en place de tableau de bord, l’animation de comités de suivi avec les entités du groupe.
- Assurer un suivi rigoureux de la performance fournisseurs et de la conformité contractuelle.
Achats Responsables
- Déployer les achats responsables au sein du Groupe : analyse RSE fournisseurs, intégration de critères ESG dans les consultations, promotion de solutions durables.
Cette liste n’est pas exhaustive et pourra évoluer à mesure de votre expérience.
Vous justifiez de minimum 5 ans d’expérience réussie en achats indirects, idéalement dans un environnement groupe.
- Vous maîtrisez les processus d’appels d’offres et de négociation.
- Vous êtes dotés d’une excellente capacité de négociation et d’analyse
- Vous maitrisez la gestion de projet transverse
- Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à vous adapter, à structurer, prioriser et créer de la valeur.
- Vous avez une sensibilité avérée aux enjeux RSE et aux achats responsables.
- Vous savez collaborer et fédérer des interlocuteurs variés (opérationnels, directions, fournisseurs).
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