A Flash é um ecossistema inteligente de soluções para RH e financeiro que simplifica toda a gestão do dia a dia de trabalho em uma única plataforma, desde a admissão e o controle de ponto aos benefícios e despesas corporativas. Transformamos processos complexos em uma jornada encantadora, criando uma experiência de trabalho mais leve, humana e eficiente para todos.
Aqui dentro, chamamos isso de Efeito Flamingo: cada ideia, cada linha de código, cada atendimento reverbera muito além da Flash, impactando a rotina de empresas e milhões de pessoas. Trabalhar aqui é viver o poder de fazer voar com criatividade, propósito e impacto real.
Vem ser Flamingo! ✨
A Flash é um ecossistema inteligente de soluções para RH e financeiro que simplifica toda a gestão do dia a dia de trabalho em uma única plataforma, desde a admissão e o controle de ponto aos benefícios e despesas corporativas. Transformamos processos complexos em uma jornada encantadora, criando uma experiência de trabalho mais leve, humana e eficiente para todos.
Aqui dentro, chamamos isso de Efeito Flamingo: cada ideia, cada linha de código, cada atendimento reverbera muito além da Flash, impactando a rotina de empresas e milhões de pessoas. Trabalhar aqui é viver o poder de fazer voar com criatividade, propósito e impacto real. Vem ser Flamingo! ✨
Na Flash, você terá a oportunidade de exercer:
Excelência técnica no desenvolvimento de código;
Arquitetura e integrações de sistemas;
Mentoria técnica e alinhamentos com pessoas desenvolvedoras mais juniores, por meio de revisões de código e feedbacks;
Criação e monitoramento de métricas e SLAs;
Direcionamento técnico, inovação e definição de padrões de tecnologia;
Alinhamento constante com outras pessoas desenvolvedoras seniores.
Você vem voar com a gente? 💖
Inscreva-se agora em nossas vagas e ajude a levar o Efeito Flamingo para ainda mais empresas pelo Brasil! 🦩
Siga a gente no Instagram em @meuflash.
🤖
Podemos utilizar ferramentas de inteligência artificial (IA) para apoiar algumas etapas do processo de recrutamento e seleção, como a triagem de candidaturas, a análise de currículos ou a avaliação de respostas. Essas ferramentas auxiliam o nosso time de recrutamento, mas não substituem o julgamento humano. As decisões finais de contratação são sempre tomadas por pessoas.
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Podemos utilizar ferramentas de inteligência artificial (IA) para apoiar algumas etapas do processo de recrutamento e seleção, como a triagem de candidaturas, a análise de currículos ou a avaliação de respostas. Essas ferramentas auxiliam o nosso time de recrutamento, mas não substituem o julgamento humano. As decisões finais de contratação são sempre tomadas por pessoas.
Na Flash, acreditamos que grandes transformações nascem de voos individuais, ganham força no coletivo e encontram direção nos valores que nos guiam como bando:
✨Criamos valor com o Cliente
✨Resolvemos problemas com Pragmatismo
✨Jogamos Juntos
✨Entregamos Resultados Consistentes
✨Aprendemos e Transformamos
- Ser Flamingo na Flash é viver um ambiente de criatividade e tecnologia, com autonomia para criar, testar e transformar ideias em soluções reais que ajudam empresas e pessoas a voarem mais alto.
- Aprendizado acelerado: cada desafio é uma chance de crescer e inovar.
- Pertencimento de verdade: ninguém voa sozinho, sempre em formação.
- Sentido de propósito: o que começa na Flash transforma o jeito que o mundo trabalha.
- Deixe sua marca no mundo do trabalho e viva com a gente o poder de fazer voar.
- Cartão Flash (o tão amado rosinha! 🦩) com benefício flexível para alimentação, refeição, mobilidade, saúde, educação, cultura e bem-estar
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale-transporte
- Auxílio home office
- Auxílio-creche
- Licenças-maternidade e paternidade estendidas
- TotalPass para cuidar do corpo e da mente
- OnHappy para deixar as viagens ainda mais especiais
- Convênio Pet com a Guapeco 🐶🐱
- C4life, com assistência jurídica, emocional, social e financeira, além de apoio para pets
- +Família by Avus, com suporte e benefícios para diferentes momentos da vida
- Convênio com o SESC
- Participação nos Lucros e Resultados
- Day off no seu aniversário 🎂
- Valorizamos a diversidade em todas as suas formas e acreditamos que times plurais constroem soluções mais fortes, humanas e inovadoras para Flash. Por isso, todas as nossas vagas são abertas a pessoas de qualquer gênero, raça, etnia, idade, orientação sexual, identidade de gênero, religião e pessoa com deficiência (PCD).
- Liderar tecnicamente o time de Ferramentas, dando direção e apoiando decisões do dia a dia;
- Construir e revisar o roadmap com Produto, equilibrando impacto, capacidade e necessidades técnicas;
- Participar da priorização, discovery e definição das soluções;
- Atuar diretamente no código, em revisões e investigações quando necessário;
- Orientar decisões de arquitetura e garantir a evolução sustentável dos sistemas;
- Aprimorar processos de engenharia, buscando entregas frequentes, seguras e com qualidade;
- Acompanhar indicadores técnicos, riscos, incidentes e débitos técnicos;
- Desenvolver a autonomia do time por meio de mentoria, feedback e compartilhamento de contexto;
- Remover impedimentos e facilitar a colaboração com Produto, Design e outros times;
- Manter alinhamento e visibilidade sobre decisões, progresso, riscos e resultados.
- Experiência sólida em desenvolvimento de software e liderança técnica;
- Capacidade de atuar diretamente no código quando necessário;
- Experiência com arquitetura, testes, revisão de código e operação de sistemas em produção;
- Vivência na definição de padrões técnicos e na evolução da qualidade do software;
- Capacidade de tomar decisões técnicas considerando impacto, riscos e necessidades do produto;
- Formação superior em Tecnologia, Engenharia ou áreas relacionadas — ou experiência profissional equivalente.
- Liderança próxima, capaz de orientar o time sem se afastar da execução;
- Mentalidade de Product Engineer, assumindo responsabilidade pelo problema e pelos resultados;
- Comunicação clara e colaboração com Engenharia, Produto, Design e outras áreas;
- Capacidade de desenvolver pessoas por meio de mentoria, feedback e compartilhamento de contexto;
- Autonomia, pragmatismo e bom julgamento para equilibrar qualidade e velocidade;
- Disposição para remover obstáculos e criar condições para que o time trabalhe com autonomia;
- Capacidade de lidar com ambiguidades e transformar problemas complexos em caminhos executáveis.
- Experiência sólida com Node.js, TypeScript e React;
- Forte vivência com sistemas distribuídos e microsserviços;
- Experiência com APIs (REST, GraphQL ou RPC);
- Experiência com sistemas em produção de alta escala;
- Vivência com cloud (AWS, GCP, Azure ou similares);
- Conhecimento em CI/CD, testes e observabilidade;
IA aplicada à engenharia
- Sabe definir o que vai para a IA versus o que exige julgamento humano;
- Especifica objetivos e contexto antes de qualquer prompt;
- Desenha contratos e interfaces antes de gerar código com IA;
- Pré-define o que a IA não deve gerar;
- Escopa o contexto deliberadamente, evitando context poisoning;
- Avalia criticamente as saídas, garantindo qualidade e aderência.
- Experiência anterior com times que trabalham no modelo de Product Engineering;
- Vivência liderando modernizações ou evoluções arquiteturais;
- Experiência com observabilidade, confiabilidade e desempenho de sistemas;
- Participação em processos de discovery e definição de soluções junto a Produto e Design;
- Experiência formando ou desenvolvendo outras lideranças técnicas;