Conheça o Inter
Pioneiros, mudamos o mercado ao lançar o primeiro banco digital do Brasil e seguimos criando tendências com tecnologia de ponta. Evoluímos para um Super App Financeiro Global, com soluções completas e inovação de primeira. Aqui, o trabalho tem propósito: construir oportunidades reais, transformar a vida das pessoas e o mercado financeiro. Esse é o nosso Jeito Inter de Fazer. Se você quer fazer parte dessa mudança e deixar um legado, seu lugar é aqui.
Vem ser Sangue Laranja.
Get to Know Inter
As pioneers, we transformed the market by launching Brazil’s first digital bank and continue to shape the future with cutting-edge technology.
We have evolved into a Global Financial Super App, delivering complete solutions and leading innovation. Here, work has purpose: creating real opportunities, transforming people’s lives, and reshaping the financial market.
This is the Inter way of making things happen. If you want to be part of this transformation and leave your mark, your place is here.
Become Sangue Laranja.
Sobre a vaga e missão do cargo
Atuar no time de Fraud & Risk no desenvolvimento de aplicativos nativos iOS com Swift, garantindo qualidade, performance e boa experiência do usuário.
No seu dia a dia, você vai
- Desenvolver e manter aplicativos nativos iOS com Swift/SwiftUI.
- Implementar telas, navegação e integração com APIs.
- Garantir testes e boas práticas de código e arquitetura (ex.: MVVM).
- Participar de code review e cerimônias do time.
O que buscamos
Obrigatórios
- Conhecimento de Swift.
- Noções de UIKit ou SwiftUI.
- Experiência em projetos acadêmicos, estágio ou até 1 ano em desenvolvimento mobile.
- Disponibilidade para atuar no modelo presencial em: Belo Horizonte (MG).
Desejáveis
- Experiência com Server-Driven UI ou fluxos complexos (onboarding, formulários).
- Conhecimento de CI/CD para mobile (Fastlane, Xcode Cloud).
- Prática de testes unitários e de UI.
- Conhecimento de Android ou React Native/Flutter.
- Vivência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban).
Benefícios
- Vale-alimentação e Vale-refeição
- Plano de saúde e odontológico
- Seguro de vida
- DayOff de Aniversário
- Baby On Board e Sala de Amamentação
- Licença parental estendida
- Auxílio-creche/babá e/ou auxílio para filhos com deficiência
- Wellhub e Grupo de Corrida Inter
- Espaço CARE4U (Belo Horizonte): serviços de autocuidado com valores exclusivos, área de descompressão, jogos e minicampo de golfe
- Vantagens no nosso SuperApp, como Duo Gourmet
- Cartão Prime Inter
- Programas de treinamento e capacitação internos
Etapas do Processo Seletivo
- Triagem de currículos
- Screening (abordagem inicial para alinhamento de expectativas sobre a vaga)
- Assessments
- Entrevista com Time de Talent
- Teste técnico (quando necessário)
- Entrevista com a liderança
- Proposta de Contratação (Offer)