About this role
No #TeamDecolar somos um tempo de grandes profissionais dedicados a criar as melhores experiências para que as viagens enriqueçam a vida das pessoas. Trabalhamos em equipe, não temos medo de errar e procuramos sempre mais.
#TeamDecolar é crescer, se desenvolver, é traçar uma meta e não parar até alcançá-la. Inovamos, criamos, aprendemos com os erros e assim nos consolidamos como a mais importante plataforma de viagens da América Latina.
Resolvemos problemas complexos e desenvolvemos novas soluções baseadas em tecnologia para estar na vanguarda da indústria de viagens.
Temos um novo desafio para vocês que:
-São protagonistas de seu desenvolvimento profissional e buscam maximizar seu talento.
-São centralizadores de informações e aspiram gerar soluções de alta qualidade.
-São empurradores pela natureza e se dedicam a fazer as coisas acontecerem.
-São exigentes, competitivos, não se contentam apenas com o cumprir, mas buscam constantemente se superar.
Na Decolar, queremos construir um tempo cada vez mais diverso, com comodidade #ExperienciasÚnicas. Nossas vagas abertas são para todas as pessoas, independentemente de características ou condições.
Venha #viverviajando com a gente!
#LI-PP1
#LI-HF1
Nós te oferecemos
📌Seja parte de uma empresa especialista em seu setor;.
📌Pertencer um tempo de profissionais apaixonados por viajar pelo mundo da tecnologia e fazer possível que outras pessoas viajem;
📌Integrar um tempo que utiliza a tecnologia como caminho de inovação e criação de oportunidades;
📌Desenvolver sua própria carreira em um mundo competitivo e desafiador;
Se você quer fazer parte de um momento único no mercado, que gosta de resolver, inovar e criar valor, se aplique!
Faça da Decolar o seu próximo destino!!
No Grupo Decolar temos o compromisso de criar um ambiente de trabalho inclusivo, no qual a meritocracia e a igualdade de oportunidades fazem parte de todos os nossos processos de gestão de talentos, fomentando a diversidade como parte de nossa cultura em constante evolução.
• Conduzir treinamentos presenciais e virtuais para equipes de atendimento e operação pós-venda; • Aplicar avaliações de conhecimento e análise de desempenho pós-treinamento; • Coletar e analisar feedbacks qualitativos e quantitativos, propondo melhorias contínuas no processo de aprendizagem; • Apoiar projetos especiais de capacitação, novas implementações ou atualizações sistêmicas; • Trabalhar em sinergia com líderes operacionais, equipe de Qualidade e áreas de Produto/Processo para mapear necessidades e manter os conteúdos atualizados.
• Atenção e treinamento no desenvolvimento de tarefas; • Curiosidade e desejo de ampliar conhecimentos; • Capacidade de comunicação e de argumentação; • Pensamento crítico e pró-atividade; • Capacidade de planejar, organizar e estruturar o trabalho; • Criatividade para inovar.
• Salário competitivo • Descontos nos produtos DECOLAR ✈️ • VR/VA flexível 🍔 • Gympass/TotalPass 🏋️♀️ • Assistência médica e odontológica. • Day OFF no seu aniversário 🎂 • Creche Auxílio • Seguro de vida!
#TeamDecolar é crescer, se desenvolver, é traçar uma meta e não parar até alcançá-la. Inovamos, criamos, aprendemos com os erros e assim nos consolidamos como a mais importante plataforma de viagens da América Latina.
Resolvemos problemas complexos e desenvolvemos novas soluções baseadas em tecnologia para estar na vanguarda da indústria de viagens.
Temos um novo desafio para vocês que:
-São protagonistas de seu desenvolvimento profissional e buscam maximizar seu talento.
-São centralizadores de informações e aspiram gerar soluções de alta qualidade.
-São empurradores pela natureza e se dedicam a fazer as coisas acontecerem.
-São exigentes, competitivos, não se contentam apenas com o cumprir, mas buscam constantemente se superar.
Na Decolar, queremos construir um tempo cada vez mais diverso, com comodidade #ExperienciasÚnicas. Nossas vagas abertas são para todas as pessoas, independentemente de características ou condições.
Venha #viverviajando com a gente!
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📌Integrar um tempo que utiliza a tecnologia como caminho de inovação e criação de oportunidades;
📌Desenvolver sua própria carreira em um mundo competitivo e desafiador;
Se você quer fazer parte de um momento único no mercado, que gosta de resolver, inovar e criar valor, se aplique!
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No Grupo Decolar temos o compromisso de criar um ambiente de trabalho inclusivo, no qual a meritocracia e a igualdade de oportunidades fazem parte de todos os nossos processos de gestão de talentos, fomentando a diversidade como parte de nossa cultura em constante evolução.
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• Atenção e treinamento no desenvolvimento de tarefas; • Curiosidade e desejo de ampliar conhecimentos; • Capacidade de comunicação e de argumentação; • Pensamento crítico e pró-atividade; • Capacidade de planejar, organizar e estruturar o trabalho; • Criatividade para inovar.
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